Elisabeth Okoué a rejoint l’équipe ! Son arrivée marque une étape dans la simplification et l’amélioration du suivi de vos 0.7% et dans les différents services de diagnostic que nous vous proposons.
Pour le développement de vos compétences, nous réorganisons notre offre comme suit :
Elisabeth, peux-tu en quelques mots nous décrire ton parcours pro ?
Dès la fin de mon master en ingénierie formation, j’ai été recrutée par un organisme de formation, j’ai ainsi pu travailler sur l’ingénierie pédagogique et la qualité des processus de formation. Quelques mois plus tard, j’ai intégré un OPCA, dont la mission est de promouvoir et développer les compétences du secteur du BTP. Durant cette expérience de plusieurs années, j’ai exercé au service de la branche en tant que conseillère formation auprès de plus de 500 entreprises de toutes tailles dans l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation de leurs projets de développement des compétences. Enfin, plusieurs mois d’expérience dans un organisme de formation calédonien m’ont permis de connaître davantage les différents acteurs et besoins du territoire en matière de FPC.
Cela fait quelques jours que tu as intégré l’équipe, peux-tu nous dire comment tu comprends le FIAF ?
Le FIAF est à mes yeux un outil au service du développement socio-économique du territoire. En effet, le Fonds interprofessionnel d’assurance formation a pour mission d’accompagner l’ensemble des entreprises calédoniennes et des salariés dans le développement de leurs compétences. Ainsi, qu’il s’agisse de projets spécifiques à une entreprise ou encore à l’ensemble d’une profession, l’objectif du FIAF est d’accompagner et de soutenir les entreprises pour développer les compétences de leurs salariés. Pour faciliter l’accès à la formation des entreprises et des salariés, l’objectif du FIAF est de d’être un outil accessible, pratique et simple. Ainsi, en renforçant sa présence sur le terrain et sa proximité aux entreprises, l’équipe du FIAF vise à devenir un véritable partenaire dans le développement des compétences professionnelles.
Quelles vont être tes missions et fonctions dans l’équipe ?
Au sein du FIAF, je suis conseillère formation responsable de l’accompagnement employeurs. Mon rôle est d’être sur le terrain, au plus près des entreprises pour les accompagner dans la mise en œuvre de leur stratégie ou de leurs projets formation. Ainsi, j’accompagne les entreprises non seulement pour qu’elles disposent d’une vision plus claire de leurs besoins et de leurs ressources en matière de formation mais aussi pour qu’elles passent à l’action grâce à l’utilisation d’outils pratiques et clé en main développés par le FIAF.
En bref, vous souhaitez être accompagné dans la définition de vos besoins en formation, la création de votre plan de formation, la gestion de votre 0.7%, contactez-moi pour convenir d’un rendez-vous !
